Статья 80 ТК РФ позволяет работнику прекратить трудовые отношения, уведомив об этом работодателя не позже чем за две недели.
При этом Роструд считает, что сделать это посредством электронной почте неправомерно. Желающий уволиться должен направить работодателю заявление в письменном виде, заверив его собственной подписью.
Роструд рассказал, можно ли сообщить об увольнении по электронной почте