Роструд на своем онлайн-ресурсе проконсультировал работодателя одного весьма эксцентричного главбуха.
Автор вопроса посетовал, что малейшая профессиональная претензия к специалисту заканчивается больничным последнего, уходя на который он перекачивает все содержимое компьютера на внешний диск и удаляет оригиналы. Какие санкции можно вменить за это сотруднику или как иным способом предотвратить такое поведение, спрашивает инспекторов заявитель.
Специалисты сообщают, что ТК РФ не предусмотрен запрет на указанные действия работника, однако в соответствии со ст. 8 кодекса его можно установить во внутренних нормативных актах компании. В частности, наложить вето на копирование и удаление данных служебных ПК, а также использование внешних носителей информации.
Если сотрудник решит пренебречь правилами внутреннего распорядка, его можно будет наказать за нарушение трудовой дисциплины.