Роструд запретил работодателям, ссылающимся на отчетную кампанию, препятствовать увольнению главбуха по собственному желанию.

Чиновники рассмотрели следующую ситуацию. Работник, находясь на испытательном сроке, подал заявление на увольнение. Однако работодатель отказался расторгнуть с ним трудовые отношения, мотивируя это сдачей отчетности по налогам и взносам.

Ведомство, пригрозив санкциями, разъяснило, что сотрудник вправе обратиться с соответствующим заявлением в любое удобное для него время. Удерживать его на работе неправомерно.

Главбух может уволиться в период сдачи отчетности

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.