Правительство Постановлением от 04.06.2022 № 1021 внесло изменения в порядок предоставления субсидий из ФСС для поддержки работодателей, трудоустраивающих отдельные категории граждан.
Теперь на субсидию могут рассчитывать те организации и ИП, которые примут на работу:
1) безработных граждан, уволенных в 2022 году в связи с ликвидацией организации или по сокращению;
2) работников, пребывающих под угрозой увольнения. К этой категории отнесены сотрудники:
- переведенные на режим неполного рабочего времени;
- находящиеся в простое;
- временно приостановившие деятельность;
- отправленные в отпуск без сохранения зарплаты;
- временно переведенные к другому работодателю в порядке п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ;
3) граждан Украины, ДНР и ЛНР, а также лиц без гражданства, постоянно проживающих на перечисленных территориях и прибывших в Россию в экстренном порядке, имеющих удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории РФ.
Работодателям, трудоустроившим лиц, находящихся под угрозой увольнения, ФСС предоставит субсидию