Принят закон для защиты прав миноритарных акционеров – владельцев обыкновенных акций – от размытия их дивидендных прав и доли в уставном капитале АО путем размещения привилегированных акций. 1. Действующие нормы закона об АО предоставляют владельцам акций преимущественное право приобретать вновь
Увольнять сотрудников, не согласных с изменением трудового договора, можно
Компания изменила свою структуру. У сотрудницы уменьшился круг обязанностей, но должность осталась прежней. Исходя из изменившихся обстоятельств, компания уменьшила сотруднице оклад. Принцип равной оплаты за труд равной ценности фирма соблюла. Сотрудница с изменениями не согласилась, новый трудовой договор не подписала.
Что положено работнику-донору
ТК РФ дает ряд гарантий трудящимся-донорам. Итак, если сотрудник отправился в поликлинику в рабочий день, то от работы он освобождается. Если же он сделал это, к примеру, утром, а затем вернулся для выполнения своих обязанностей, либо сдача крови пришлась на
Не пуская сотрудника в офис, его нельзя уволить за отсутствие на работе
Уволенная за прогул сотрудница обратилась за помощью к судьям. Заявила, что на самом деле работу не прогуливала, поэтому фирма должна заплатить ей более 100 тыс. рублей за время ее вынужденного отсутствия в офисе и восстановить в должности. В обоснование требований
НДФЛ-агент ликвидирован, как оспорить поданные им справки о доходах
К чиновникам обратился налогоплательщик, не согласный с данными налогового уведомления об уплате НДФЛ за 2016 год. Доходы, долг по которым вызвал вопросы гражданина, выплачивала ему компания- налоговый агент, но с ее помощью найти ответы не удалось, так как она ликвидировалась.
Налоговики рассказали, как считать налоговую нагрузку
Ключевой индикатор риска внезапного прихода налоговиков — это налоговая нагрузка по виду бизнеса. Как посчитать этот показатель, рассказали налоговики. Итак, фискалы рекомендуют компаниям: определить нагрузку по прибыльному налогу. Причем для компаний, которые занимаются производством, данный показатель не должен быть ниже
Нельзя уволить за прогул, если сотрудник уже написал заявление
Сотрудник, уволенный за прогул, обратился в суд. Потребовал обязать своего бывшего работодателя изменить в трудовой книжке основание увольнения на «по личной инициативе». Плюс компенсировать 30 тыс. рублей за причиненный моральный ущерб. Объяснил, что 23.05.2018 написал заявление об увольнении. Следующие две
Стандартные детские вычеты повысят
На сайте Госдумы опубликован законопроект, предлагающий повысить размеры стандартных детских вычетов. Таким образом депутаты планируют реализовать идею нацпроекта по снижению уровня бедности в стране в два раза. Вместо действующих сейчас: 1 400 рублей на первого и второго ребенка планируется увеличение
Отчетность по налогам и взносам: работа над ошибками
Безусловно, лучше изначально обойтись без ошибок. То есть правильно вести учет и вовремя сдавать грамотно составленную отчетность. Один из эффективных способов избежать недочетов – это самопроверка с помощью контрольных соотношений. Однако даже опытный бухгалтер не застрахован от промахов. Наша статья
Алкотестеры без согласия работников внедрять нельзя
На опасном предприятии руководство хочет применить алкотестеры, чтобы «продувать» на трезвость работников неводителей и соответствующим образом изменить внутренние правила объекта. Пользователь портала «Онлайнинспекция.рф» задался вопросом, как такие изменения соотносятся с законодательством РФ? Ведомство ответило, что показания прибора могут доказывать, что